我住在新澤西，曾認(rèn)識一些普林斯頓大學(xué)的物理系博士生，在美國拿到博士的人（除醫(yī)學(xué)博士和法學(xué)博士）正常路徑是在某個(gè)大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)找個(gè)導(dǎo)師做博士后，然后在某個(gè)大學(xué)謀個(gè)助理教授的位置，或在某個(gè)大企業(yè)做研究人員。但我認(rèn)識的普大物理博士有不少人卻再去讀計(jì)算機(jī)碩士，畢業(yè)后出來做程序員。我的一個(gè)同事的太太拿了工業(yè)自動化控制的博士，現(xiàn)在一家小公司做IT的編程工作。在美國拿理工科博士的絕大多數(shù)都離開了自己本來的專業(yè)，這些人的專業(yè)學(xué)術(shù)水平普遍并不比國內(nèi)的博士生高，而極個(gè)別特別優(yōu)秀的博士生現(xiàn)在美國的一流大學(xué)和研究機(jī)構(gòu)當(dāng)教授和研究員。所以光說88℅的博士留在美國并不說明什么，要問這88%的人中有多少人還在從事和他們所學(xué)專業(yè)有關(guān)的研究和教學(xué)工作而不是找一份可以養(yǎng)家糊口拿綠卡的工作在美國留下來。

就我身邊的人，我接觸到的都回國了，其實(shí)人出國以后更加愛自己的祖國更加覺得自己的祖國非常美好。在海外終究是異鄉(xiāng)人的。我們在外面沒有歸屬感，只有祖國是我們的家

博士是現(xiàn)有的學(xué)位學(xué)歷分層下的最高學(xué)歷了，隨著國際交往的不斷深入，國際人才的流動也越來越頻繁。國內(nèi)一直有這樣的說法，中國給美國輸送了大量的各個(gè)領(lǐng)域的人才，我們的人才是在為美國建設(shè)做出了巨大貢獻(xiàn)。單單從人工智能AI領(lǐng)域的人才來看來看，如下圖所示，就有27%是中國人，他們在美國相關(guān)公司工作，確實(shí)為美國AI領(lǐng)域做出一定貢獻(xiàn)。

不可否認(rèn)的是，由于中國在多年來經(jīng)濟(jì)落后于美國，在很多高科技領(lǐng)域也是沒有競爭力，所以對人才的吸引力不足。在美留學(xué)的博士，特別是非公派留學(xué)的博士，很多如果有留在美國的機(jī)會，一般肯定是選擇留在美國的。一來，美國的科研研究環(huán)境相對寬松，科研條件也相對優(yōu)越，在國內(nèi)雖然對于海歸有較好的政策，但是隨著留學(xué)海外的人越來越多，海歸瞬間也不香了。從下表看出，中國高被引學(xué)者的跨國流動路徑，確實(shí)很多人會選擇留在海外工作，還有一部分會在工作一段時(shí)間之后，再選擇回國，我覺得這種選擇更加有利于個(gè)人技術(shù)得提升，畢竟在海外求學(xué)之后如果能在當(dāng)?shù)剡M(jìn)行工作鍛煉，都是非常有意義的。

人才跨國流動路徑（圖片源于專業(yè)文獻(xiàn)）

國家對于公派留學(xué)還是大力支持的，因?yàn)樵诂F(xiàn)有的國情下，我們還是需要加強(qiáng)國際交流，學(xué)習(xí)海外的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)。其實(shí)總體上，我國的人才的吸引力在不斷上升，特別是我國的人才政策也越來越好。對于普通博士來說，其實(shí)很多有了海外經(jīng)驗(yàn)之后，還是會選擇馬上回國的，因?yàn)槠鋵?shí)海外的競爭也很激烈，國內(nèi)只要滿足一定的條件，就可以找到不錯的工作。在我國高等教育蓬勃發(fā)展的背景下，國內(nèi)高?；蛘呖蒲袡C(jī)構(gòu)還是非常需要博士人才特別是具有海外經(jīng)歷的博士人才的。

高被引人才地區(qū)分布

讀到博士不易，他們有著常人不一樣的本事，可他們做事不會轉(zhuǎn)彎抹角，對國內(nèi)禮儀文化不適應(yīng)，因此發(fā)揮不了他們的作用。所以還是選擇不回來的多了。

在美國拿個(gè)博士學(xué)位容易？你可真是說笑了…

現(xiàn)在網(wǎng)上經(jīng)常有很多對近年留美博士的各種不負(fù)責(zé)任的宣傳，給外界造成了一種大量中國人才滯留不歸的印象，其實(shí)這里面大多是隔行如隔山完全是瞎議論。首先我們中國赴美讀博的學(xué)生在國內(nèi)只完成了本科學(xué)業(yè)（包括清北畢業(yè)生），從人才的概念上說充其量只能算半成品，而且恰恰因?yàn)樗麄兊靡栽诿绹拇髮W(xué)或科研機(jī)構(gòu)努力攻讀，取得了過人的研究成果得到了美國學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)的認(rèn)可，并取得了博士學(xué)位后才成為了高端人才，這個(gè)因果關(guān)系是一定要客觀承認(rèn)的。其次美國的大學(xué)理工科博士生基本都是全額（3.5-5萬/年）獎學(xué)金，也可以說美國頂尖和一流大學(xué)的理工科博士都是用錢堆出來的，美國人又怎么可能輕易把機(jī)會拱手讓給外國人呢？因此中國人在美國能讀上博士研究生的人本身就不多，尤其是川普瞎折騰了4年之后，目前中國人要想在美國理工科讀博（特別是敏感專業(yè)）更是難上加難。更何況近年來在美國讀理工科博士的中國學(xué)生也是有數(shù)的，隨意夸大人數(shù)只能鬧笑話。此外，在美國讀博看重的是導(dǎo)師和專業(yè)而非是否名校，因?yàn)槿舴怯写笊窦壝麕煹膶?shí)驗(yàn)室一般大學(xué)根本就招不起博士生，普道人把讀博和讀本科混為一談本身就是笑話。

一般學(xué)到博士基本上都是搞科研的，而國內(nèi)的基礎(chǔ)研究相對薄弱，工作機(jī)會不多。上次看一個(gè)就業(yè)排名，學(xué)化學(xué)、生物的找不到工作，而這些專業(yè)在國外都是香餑餑，都能到大公司搞研究。南京大學(xué)化學(xué)系女生及三個(gè)室友，全去美國讀博，四個(gè)人全都留在美國了。

視頻加載中...

據(jù)統(tǒng)計(jì)：中國博士生有88%留在了美囯

回國的有真才實(shí)學(xué)的都得到了重用

我孩子回來了，可國內(nèi)事多，太費(fèi)精力！

國外真正念書好的學(xué)生并工作留在國外的，基本都是因?yàn)榧依镞€夠不上富豪的條件。

在國外留下的，大多是為了有一個(gè)不用看官老爺臉色，不用看人情，不用看商人臉色的，而是通過一個(gè)人自己的努力有希望讓自己生活很好的地方。

討論歸國率其實(shí)意義并不大，其中太多留學(xué)生都是家里有錢讓出國的，而我們真正希望回來的是那群只靠自己本事吃飯的留學(xué)生，那群在某個(gè)領(lǐng)域內(nèi)有突出貢獻(xiàn)的人。

美國一個(gè)世界一流企業(yè)的某研究小組，引領(lǐng)者業(yè)界研究的前沿。 一個(gè)小組7個(gè)核心成員都是博士，四個(gè)中國人（包括組長），一個(gè)伊朗人，一個(gè)猶太人，一個(gè)美國人。

美國的學(xué)術(shù)研究環(huán)境，方方面面做的非常好，所以，吸引世界一流人才留美國工作。只需要做好自己的研究，該給的待遇一切都基本公平。

中國這方面要加油啊。

我所知道的同濟(jì)醫(yī)學(xué)院的教授說是他的同學(xué)同事留在美國的，家庭境遇并不怎么樣？他們的屋內(nèi)的家具擺設(shè)趕不上國內(nèi)同級教授的生活水準(zhǔn)。收入存款也不多！

基本上中國的博士在美國的，根本就沒有想過要回來！

十年前在美國畢業(yè)的博士回國比例很低，但近些年回國的比例在20—40%，趨勢向好，疫情過后，比例會更高

有朋友在國外工作好多年了，正計(jì)劃回國

主要是學(xué)到東西沒有! 留學(xué)生或博士生不一定就是人才，只是混到了這個(gè)曾經(jīng)出過國的級別。所以說留學(xué)生回國主要能否給自己的國家?guī)Щ貋硎裁闯煽冞@是非常重要的。

別回來了，國內(nèi)博士也很多，而且發(fā)展前景光明，當(dāng)教授的，做官的，生活水平絕對一流，國外博士真讓人寒酸??！

我覺得得勸一句：留學(xué)，我非常贊同，也希望自己的孩子留學(xué)，可是眼光要放長遠(yuǎn)一點(diǎn)兒，不要被眼前的形勢所迷惑，再過二十年，世界的科技、文化、政治經(jīng)濟(jì)中心在中國，美國一定會衰落，再說美國的教育很多是由軍工財(cái)團(tuán)提供資金，如果美國找不到敵人發(fā)動戰(zhàn)爭，其教育科研環(huán)境將失去優(yōu)勢，所以留學(xué)，學(xué)成歸來為國家增磚添瓦，應(yīng)該是最好的選擇。

留在美國有工作，這個(gè)是大部分留學(xué)生不回來的主要原圖。在國內(nèi)讀書的絕大部分畢業(yè)即失業(yè)。

在美國名校能拿到慱士學(xué)位是要付出很大的艱辛的。哈佛五點(diǎn)什么意思想必人們明白。因?yàn)槟苓M(jìn)哈佛等世界前十幾名的大學(xué)都是人尖子。想混是沒門的。還有他們的大學(xué)不是六十分過關(guān)。而是末位淘汰制，哪怕你九十分你排后也是要淘汰的。他們不是拿個(gè)證書。而是在竟?fàn)幹胁棚@真才。他們考試面試是當(dāng)場隨機(jī)抽取試卷當(dāng)場答辯?？忌鷽]有機(jī)會作弊更不會去想弄虛做假。久而久之形成了規(guī)炬。在他們心中考的不好并不是丟人。繼續(xù)努力。去不擇手段弄虛作假才丟人。他們最看不起的學(xué)生不是考份低而是不公平的刷題抄題。一旦進(jìn)入面試一肚子草包就原形必露了。你優(yōu)秀不是憑空口唱高調(diào)的。而是要拿出成果。教授不會喜歡你今天茅臺灑。明天中華煙。你這種行為他們認(rèn)為太可惡不是太可愛。因?yàn)樗麄內(nèi)螢槟阍谡次鬯娜烁穸皇蔷粗?。能夠在世界名校不被末位淘汰都是好樣的。都是不辭勞苦的付出才取得的。

主要是國內(nèi)的房價(jià)大高了，現(xiàn)在的孩子為了孝順父母，能不回就不回吧，回來父母還得幫著交買房首付，再說回國生活壓力可能更大。

一流人才全世界都?xì)g迎，回不回來，什么時(shí)候回來，根據(jù)個(gè)人具體情況，他有選擇權(quán)，只要不給祖國添亂，都是為全人類做貢獻(xiàn)，我們應(yīng)該持開放態(tài)度。二流人才在中國還會把你當(dāng)個(gè)寶，在科技發(fā)達(dá)國家，幾十年下來了，很多當(dāng)年的高考狀元也就過的一般般了。三流人才在中國很辛苦，待遇也不可能太高，相比在富裕的國家，小日子會過的輕松多了。當(dāng)然，與那些沒有自己歷史和文化的黑人比，我們的命也不會太重要了。感受只有自己知道。

近年在美國拿到博士學(xué)位的中國籍應(yīng)屆畢業(yè)生有少部分回國了，如果你是商科，理工科還是比較容易拿到工作簽證的，在美國工作幾年，有了工作經(jīng)歷再回國就職會更好些吧！國家的人才引進(jìn)計(jì)劃待遇還是不錯的。不過今年因?yàn)樾鹿诜窝酌绹那闆r不好，估計(jì)今年回國的會比較多。

用我兒子的話說，有錢家庭的孩子都回國了，留下的都是沒錢的。出國留學(xué)尤其是自費(fèi)出國留學(xué)，幾年下來，絕大部分家庭已耗盡家財(cái)，甚至于還有外債（富二代、貪二代除外）。其實(shí)很多孩子還是想回國工作的，但當(dāng)他們回來面臨的壓力太大了，工資相對低，房價(jià)高，父母已經(jīng)沒有能資助他們了，就學(xué)費(fèi)一項(xiàng)，在國內(nèi)也得十年左右才能掙回來，這還是學(xué)有所成者，有的孩子學(xué)的專業(yè)不好，回來就更難了，所以沒錢家庭的孩子絕大多數(shù)是不會回來的。

現(xiàn)在想回來多難呀？早干啥啦？[呲牙]

每個(gè)留學(xué)人員的背景、專業(yè)、特長、興趣、機(jī)會、性格和追求都不同，回國否或者在國外國內(nèi)是否成功，難于普遍定論！但整體受教育水平較高的群體，一般整體社區(qū)實(shí)力會強(qiáng)很多，也影響家庭、國家等等。

又看了一遍各位的評論，再也不敢考慮孩子是否到中國發(fā)展的問題了。
還是讓他留在美國過過安穩(wěn)日子吧。國內(nèi)的人才太多，他會不適應(yīng)的。
他畢業(yè)十五年了，全靠他自己的努力，老老實(shí)實(shí)打工，積累了八十萬的凈資產(chǎn)，另外在我們身上花費(fèi)了三十萬，目前年收入20+，比上不足比下有余，知足了。[呲牙]回到國內(nèi)，很難穩(wěn)定地拿到這點(diǎn)的。
平頭百姓，就這點(diǎn)覺悟情懷，見笑啦！[呲牙]

就從我周圍的同事朋友同學(xué)來看，凡是在國外能順利畢業(yè)找到工作的，基本上是不會回來的。

我認(rèn)識的大部分都找到工作留下來了，不排除未來有回國的打算。

其實(shí)那些精致精英不回來也沒有什么可惜的。

畢業(yè)后首選的是實(shí)習(xí)和工作職場是很正常的事。不是不想回去，國內(nèi)競爭的程度你懂得。除非手握成熟的研究課題的幾人創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)回去共謀發(fā)展，往往一個(gè)公司運(yùn)作沒有幾百個(gè)前期砸進(jìn)去難見

初形。